Бизнес план Bepic

Развитие современных технологий способствует человеку употребить полезную пищу, будучи партнёром ассоциации, которая их производит. Яркий пример – деятельность фирмы Bepic, занимающаяся изготовлением естественной продукции. Маркетинговый план Bepic способствует каждому получить деньги на торговлях и системе бонусов. План – это главный документ, точно координируемое партнёрское отношение и способствует получению дохода.

Организация предоставляет возможность получить двумя способами с помощью маркетинговой стратегии:

Второй способ маркетинговой стратегии считается более занимательным и современным методом. Бонусная система превосходно действует и даёт получать постоянную прибыль.

Вознаграждения по маркетинговой стратегии предназначаются инструментами увеличения оценки участника команды Bepic. Каждый зарегистрированный на сайте пользователь их получает. Есть множество бонусов, одни для всех, а остальные только на тех, у кого есть высокая степень и квалификация.

Маркетинговый план еженедельно подразумевает колебания рейтинга. Чем выше данный коэффициент, тем более премий получает партнёр. Давайте выясним, какие бонусы даёт маркетинговый план Bepic.

Иным способом прибавку называют FastStartBonus – удачный старт. Приз присуждается, если клиент веб-сайта регистрируется для участия в этом марафоне продаж.

Дальше новый представитель приобретает, например, 15, 30 или 90 капсул продукта Elev8. Хотим отметить, что проще всего покупать капсулы в большом количестве, стоимость на них намного ниже. После приобретения на платёжную систему участника зачисляется 35 долларов.

Ещё один вид прибавки: бинарный бонус или «двух ног». Пользовательская команда должна быть под ногами, она формируется представителем Bepic самолично. Другими словами он самостоятельно принимает своё решение, кого из новеньких разместить.

Новенькие начинают получать продукцию согласно маркетинговому плану, но важный представитель получает баллы. Они еженедельно рассчитываются. В каждой ноге количество баллов в «слабой ноге» умножается на 2 и конвертируется в денежные знаки.

Один доллар составляет предположительно 16,5 балла для новеньких и 10 баллов для профессионалов с большой командой продаж. Например, за упаковку из 70 капсул начисляется плата в размере 10 долларов в обе ноги.

Основным преимуществом этого типа награды является то, что наградные единицы могут быть получены не только от прямых подписчиков, но и от тех, кто делал на них подписку и дальше по целой схеме.

Это командирский бонус в объёме 20% от прибыли, заработанной заверенными посетителями. Эти 20% касаются бонуса за товарооборот, приходящий на эти две ноги. Подсчёт элементарен: если подписчик набирал 500 баллов и переводил их на каждую ногу, руководителю или ведущему организатору полагалось 100 бонусных баллов. В денежном выражении расчёт происходит так: если он накопил 200 долларов, 40 будут возвращены руководителю. Комментарии участников к этой прибыльной системе продаж, спонсорство либо командный бонус – один из самых выгодных среди всех.

Это вознаграждение зависит от оценки главного партнёра сети Bepic, и от величины его денежных отношений. Когда степень торговля увеличилась, пользователь получает новый статус «Серебряный», он предлагает много положительных сторон. Преимущества в основном сочетаются с увеличением прибыли, и не исключительно от конкретных подписчиков. Баллы начисляются с продаж всех подписчиков, подписанных друг на друга. Это своего рода цепь поколений, коридор, по которому большая часть средств приходит самому удачному представителю. Он получает 10% с каждого пользователя.

Ранее эта награда называлась «Автобонус». Рассмотрим систему процесса экономика на обычном примере. Предположим, в основной пользовательской команде несколько людей – от 2 до 5 и более. Они получили в течение 30 дней одну упаковку капсул с лекарствами за 103 доллара. Тогда Bepic внесёт от 150 до 700 долларов в дополнение к остальным бонусам.

Награды на этом уровне предоставляются участникам со статусом «Бриллиант». Наверное, это слишком замысловато, но в этой организации уже работают около 100 людей в данном статусе. Суммы денежных средств выдаются по соответствующей системе: 2% от совместного дохода участников продаж делятся между всеми «Бриллиантами».